PROCES VERBAL 

Încheiat azi, 19.05.2023, cu ocazia ședinței extraordinare a Consiliului Local Năsăud.

Din efectivul de 17 consilieri locali sunt prezenți 13.

Președinte de ședință:  domnul consilier local Pop Ionel.

Absenți: doamna consilier local Muscă Adina-Maria și domnii consilieri locali Gabor Ioan Emilian, Cira Ewald și Timoce Călin. 

Se prezintă procesul-verbal al ședinței din data de 09.05.2023. Nu sunt obiecții, se votează „pentru” în unanimitate cu un număr de 13 voturi pentru. 

Dl primar este invitat să prezinte ordinea de zi, după cum urmează: 

  1. Proiect de hotărâre privind aprobarea Documentației de Avizare a Lucrărilor de Intervenții (DALI) actualizată, a Devizului General actualizat şi a principalilor indicatori tehnico-economici actualizați, aferenți proiectului “Creșterea eficienței energetice a Liceului Economic Năsăud, județul Bistrița-Năsăud” 

Iniţiator: Primarul oraşului Năsăud, Dorin-Nicolae Vlașin

Prezintă comisiile de specialitate nr:  I, II, III, IV, V

 Dnul președinte supune la vot ordinea de zi prezentată de dl primar:

  • „pentru”- 13 voturi;
  • „împotriva” -  0 voturi;
  • „abțineri” -  0 voturi. 

Se trece la dezbaterea  proiectului de hotărâre şi se dă cuvântul dlui primar.              

  1. Proiect de hotărâre privind aprobarea Documentației de Avizare a Lucrărilor de Intervenții (DALI) actualizată, a Devizului General actualizat şi a principalilor indicatori tehnico-economici actualizați, aferenți proiectului “Creșterea eficienței energetice a Liceului Economic Năsăud, județul Bistrița-Năsăud”              

Dl primar dă citire proiectului de hotărâre prin care se aprobă Documentația de Avizare a Lucrărilor de Intervenții (DALI) actualizată, aferentă proiectului “Creșterea eficienței energetice a Liceului Economic Năsăud, județul Bistrița-Năsăud” , conform anexei nr. 1, se aprobă Devizul General actualizat aferent proiectului “Creșterea eficienței energetice a Liceului Economic Năsăud, județul Bistrița-Năsăud”, conform anexei nr. 2, și se aprobă principalii indicatori tehnico-economici actualizați aferenți proiectului “Creșterea eficienței energetice a Liceului Economic Năsăud, județul Bistrița-Năsăud”, conform anexei nr. 3.

Dl primar menționează că este vorba despre o creștere a cofinanțării de aproximativ 300.000 lei, datorată trecerii pe o altă axă de finanțare a proiectului, ulterior semnării contractului de finanțare. Pentru procedura de proiectare și execuție, trebuie mutate stațiile de încărcare pe cofinanțare. Se vor face 6 stații pentru încărcarea mașinilor electrice, condiție obligatorie pentru PNRR. Dl primar spune că vor putea fi folosite de toată lumea, pentru a încuraja trecerea la automobile electrice.

Proiectul a fost dezbătut și discutat pe larg în comisii. Nu mai sunt întrebări, obiecții, amendamente, se supune aprobării:

  • „pentru” 13 voturi;
  • „împotriva” 0 voturi;
  • „abțineri” 0 voturi.

Proiect de hotărâre adoptat. 

Diverse:

Dl primar îl invită pe dl Secretar general să prezinte adresa doamnei doctor Antohi, fostă angajată a Spitalului orășenesc ‚‚Dr. George Trifon’’ Năsăud, căreia i-a încetat de drept contractul individual de muncă. Dl Secretar general menționează că doamnei doctor Antohi Inesa i-a încetat de drept contractul individual de muncă, ca urmare a împlinirii vârstei standard de pensionare. Pentru continuarea activității, conform prevederilor legale, dânsa avea obligația de a formula o cerere către spital cu cel puțin 15 zile înainte de atingerea vârstei de pensionare. Nefăcând acest lucru, angajatorul în conformitate cu prevederile legale a dispus încetarea de drept a contractului individual de muncă. Dna doctor a făcut o adresă către Consiliul local prin care afirmă că angajatorul ar fi trebuit să o informeze din timp, pentru ca ea să își formuleze cererea scrisă și solicită să se constate abuzurile săvârșite la spital împotriva informării, consultării și continuării activității cu tragerea la răspundere a celor ce se fac vinovați. Adresa a fost comunicată consilierilor locali.

Consilierii locali consideră că angajatorul nu ar avea obligația de a anunța angajatul, interesul aparținând acestuia din urmă.

Dl primar spune că dna a fost și în audiență la dânsul de vreo cinci ori și că i s-a explicat situația, dar aceasta nu a înțeles-o. Totodată, dl primar a subliniat că primaria si consiliul local nu au competenta în soluționarea acestei situații.

Aceasta mai merge la birou, deși nu mai are contract de muncă încheiat cu spitalul, conducerea spitalului apelând la 112 pentru a fi scoasă afară din unitate.

Dl consilier Oltean Dorel întreabă ce motivație a avut dna doctor că nu a depus cerere la spital, în termen. Dl primar afirmă că, dna doctor consideră că medicii au o excepție, că rămân în activitate până la vârsta de 67 de ani, că trebuie să o reangajeze și că nu era necesar să formuleze vreo cerere în acest sens.

Atâta timp cât nu și-a depus cererea la timp, dna doctor nu are altă variantă decât de a se prezenta din nou la concurs.

Dl secretar general solicită un vot asupra răspunsului formulat și a împuternicirii domnului primar de a îl semna.

Se votează răspunsul formulat și împuternicirea domnului primar de a îl semna, cu 13 voturi „pentru”.   

D-nul președinte de ședință declară închisă ședința extraordinară.

Nemaifiind alte discuții, ședința se declară închisă, drept pentru care s-a încheiat prezentul proces-verbal în 2 exemplare.

 

Președinte de ședință,                               Contrasemnează: Secretar General                                                      

               Pop Ionel                                                          Șoldea Vasile